當(dāng)前信息：濱州工業(yè)園：繪就“三色”畫卷 推動轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展

濱州日報/濱州網(wǎng)訊近年來，濱州工業(yè)園緊扣轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展這一主線，從黨建引領(lǐng)、科創(chuàng)發(fā)展、環(huán)境保護著手，著力推進產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、技術(shù)升級，以發(fā)展為先為宗旨，打造產(chǎn)業(yè)布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化完善、要素集約管理為一體體系，并取得明顯成效。持續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)生態(tài)培育，推動產(chǎn)業(yè)向高端化、綠色化轉(zhuǎn)型，發(fā)展鏈條逐步延伸，轄區(qū)企業(yè)核心競爭力不斷提升，產(chǎn)品附加值不斷提高，彰顯出強勁的發(fā)展活力。

黨建引領(lǐng)，為發(fā)展注入“紅色”血液

濱州工業(yè)園黨工委緊緊圍繞高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，強化組織體系、陣地體系黨員管理隊伍體系及制度體系的四個體系建設(shè)。通過強化“四個體系”建設(shè)，切實構(gòu)建“四維黨建”，持續(xù)加強黨在非公企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力。

(資料圖片僅供參考)

對于非公企業(yè)而言，抓好黨建實質(zhì)上就是在抓凝聚力、生產(chǎn)力。只有堅持黨建引領(lǐng)，才能團結(jié)黨員職工朝著正確的方向，成為發(fā)展中的強勁之力。重視企業(yè)黨建工作，恰是企業(yè)做大做強的關(guān)鍵所在，在當(dāng)前全球疫情防控背景下，對于少數(shù)發(fā)展經(jīng)營困難的企業(yè)而言，黨建甚至還起著幫企紓困的作用。園區(qū)深入推進“鳳凰之星”黨建品牌，利用平臺優(yōu)勢為黨組織和廣大的黨員作用發(fā)揮，切實把黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，實現(xiàn)黨企共商、共建、共享、共生、共榮的新局面。創(chuàng)新黨建載體，注重多樣化融合，搭建“黨建+文化”“黨建+人才”“黨建+技術(shù)”等特色黨建平臺，將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)、技能提升、人才培養(yǎng)與黨建工作充分融合，放大黨組織功能“疊加”效應(yīng)。

著力組織22家企業(yè)黨建指導(dǎo)員成立“紅色信使”幫困團，累計解決疫情防控、項目審批、通行運輸?shù)雀黝悊栴}50余件，問題化解率達到90%以上；挖掘出“最美工匠”系列典型，分階段組織典型選樹，深度廣泛宣傳，認(rèn)真推動先鋒示范引領(lǐng)，全面提升非公黨組織活力；圍繞“黨建工作出生產(chǎn)力、出效益”開展活動，實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營互促共進。持續(xù)加強黨員隊伍建設(shè)，強化黨員教育培訓(xùn)，切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用；組織企業(yè)開展黨員“三亮三比”、技能競賽等活動，切實提高黨員對企業(yè)發(fā)展貢獻度；組織企業(yè)成立紅色先鋒志愿服務(wù)隊，大力開展困難救助、環(huán)境提升、扶貧幫困等黨員志愿服務(wù)活動，提升先鋒黨員感召力。

科創(chuàng)發(fā)展，為發(fā)展提供“藍(lán)色”動能

園區(qū)把培育、發(fā)展和提升科技創(chuàng)新平臺建設(shè)作為實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的重要抓手，努力構(gòu)建以市場需求為導(dǎo)向、企業(yè)為主體的創(chuàng)新生態(tài)體系，不斷提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力和核心競爭力，為轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展提供科技支撐。聚焦高端裝備制造、生態(tài)家紡服裝、新能源新材料、綠色食品四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，圍繞機制創(chuàng)新先行、打造平臺基礎(chǔ)、內(nèi)部挖潛培育、外部合作引進的四位一體的企業(yè)創(chuàng)新模式，加速完善產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、創(chuàng)新生態(tài)鏈，努力將打造成為“高技術(shù)人才高地、機制創(chuàng)新高地、科技創(chuàng)新高地”。

園區(qū)精準(zhǔn)施策，深入了解企業(yè)研發(fā)平臺、科創(chuàng)榮譽、研發(fā)投入、知識產(chǎn)權(quán)和高層次人才引進等方面的基本情況，全面掌握企業(yè)的創(chuàng)新研發(fā)能力。對各項優(yōu)惠政策、創(chuàng)新平臺和科創(chuàng)榮譽的申報條件進行細(xì)致分析，精準(zhǔn)匹配園區(qū)相關(guān)企業(yè)，建立申報企業(yè)儲備庫，點對點政策推送，確保政策應(yīng)知盡知、獎勵應(yīng)享盡享、榮譽應(yīng)申盡申。打造“益企園夢”惠企服務(wù)平臺，開展進一步完善“政策梳理、數(shù)據(jù)挖掘、企業(yè)畫像”三步工作法，推動政策與企業(yè)精準(zhǔn)匹配，實現(xiàn)政策的點對點推送，專人申報指導(dǎo)，全流程盯靠服務(wù)，確保各項政策應(yīng)享盡享。

上半年，泓瑞醫(yī)藥、安琪酵母、東海龍活塞、永泰自動化、惠眾裝配式5家企業(yè)榮獲省級專精特新中小企業(yè)，亞光家紡獲省級工程研究中心，濱農(nóng)科技、博遠(yuǎn)重工、九環(huán)石油機械、永泰自動化4家獲得省級工業(yè)設(shè)計中心，僑昌現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、三元生物2家獲省級技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)，昱誠化工獲省級“一企一技術(shù)”研發(fā)中心，日昇源獲省級首臺（套）技術(shù)裝備企業(yè)，省高端品牌培育企業(yè)1家（僑昌現(xiàn)代農(nóng)業(yè)）等；市級工業(yè)設(shè)計中心10家，市級專精特新中小企業(yè)11家，國家科技型中小企業(yè)17家，轄區(qū)諸多企業(yè)獲得多項榮譽。

生態(tài)環(huán)保，為發(fā)展繪就“綠色”底色

濱州工業(yè)園區(qū)高度重視環(huán)境保護和生態(tài)園區(qū)建設(shè)，督促企業(yè)落實生態(tài)環(huán)境保護主體責(zé)任，持續(xù)加大環(huán)保投入，改進環(huán)保設(shè)施及工藝，突出氣、水、固廢三大重點。抓好水環(huán)境治理，確保北城污水處理廠運行穩(wěn)定，排放達標(biāo)并督促按進度完成智慧水務(wù)工程及中水回用工程管道鋪設(shè)，并實現(xiàn)正常供水。抓好大氣污染防治，進一步升級智慧監(jiān)管平臺功能，利用高科技手段，加強園區(qū)企業(yè)尤其是危化品企業(yè)監(jiān)管；加大晝夜巡查力度，增加走航頻次，建立長效巡查機制，并通過不定時走航、空氣監(jiān)測站預(yù)警，能夠追根溯源及時發(fā)現(xiàn)問題企業(yè)及異味排放點，及時處理，切實做好異味防治工作。抓好固廢危廢管理，按要求督促企業(yè)及時轉(zhuǎn)移、及時處置，嚴(yán)厲打擊固廢危廢隨意轉(zhuǎn)移傾倒現(xiàn)象。

園區(qū)聘請省級專家前來園區(qū)指導(dǎo)工業(yè)企業(yè)績效評級工作，園區(qū)企業(yè)首建、濱農(nóng)、友泰、大有、鴻瑞、惠眾、利美、東海龍、公路局路面工程處9家企業(yè)參加討論。圍繞分級分工等工作重點，幫助和督導(dǎo)企業(yè)通過加大環(huán)保設(shè)施投入、改進原料運輸途徑等手段提升績效分級等級，降低重污染天氣及其他應(yīng)急響應(yīng)期間停產(chǎn)限產(chǎn)對生產(chǎn)經(jīng)營的損失。

園區(qū)落實新發(fā)展理念、促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、經(jīng)濟提質(zhì)增效和綠色協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措。著力打通“金匯玉米——三元生物——安琪酵母”產(chǎn)業(yè)鏈條，建成投用三元生物高端功能糖、安琪酵母新型酵母制品等項目，建立赤蘚糖醇、D-阿洛酮糖、功能性發(fā)酵制品等功能性食品集群優(yōu)勢，打造百億級綠色健康食品產(chǎn)業(yè)集群。其中，三元生物總投資12億元建設(shè)高端功能糖項目，其中赤蘚糖醇生產(chǎn)線建成投產(chǎn)，赤蘚糖醇年產(chǎn)能及市場占有率列全球第一。依托中裕食品國家級科研平臺，創(chuàng)新“三產(chǎn)融合、綠色循環(huán)”產(chǎn)業(yè)模式，打造包含十大板塊的小麥全產(chǎn)業(yè)鏈條，產(chǎn)值較普通加工鏈條提高147%。